乐歌股份公司有双休日吗，乐歌股份做什么的

乐歌股份公司有双休日吗？乐歌股份做什么的？

1.1 8小时工作制和双休制： 乐歌股份公司实行8小时工作制，员工可以享受双休制度。

1.2 薪资福利： 公司给予员工高于行业平均薪酬的薪资福利，提供全勤奖、工龄津贴、年终奖金等福利。

1.3 社会保险： 公司为正式员工缴纳五险一金，确保员工的社会保障权益。

1.4 节日福利： 员工可以享受***法定节假日及节日礼品发放。

1.5 加薪机会： 每年员工可获得高达3次的加薪机会，激励员工的工作积极性。

2.1 工厂实地探访： 记者实地探访乐歌股份的工厂，发现员工一天工作12小时，订单做不过来。

2.2 健康理念： 公司在人体工学大健康的赛道上，倡导健康理念，提供饮食、办公环境和文化上的健康拼搏。

2.3 员工福利待遇： 公司员工可以享受多渠道晋升、年底双薪、提供住宿和班车、提供期权激励等福利待遇。

3.1 薪酬情况： 乐歌股份的薪酬区间为6K-50K，并提供48.6%的员工10-20K的薪酬。

3.2 营销策略： 公司通过“乐歌项董说营销”抖音号的运营，取得了良好的效果，粉丝数量已突破27万人。

3.3 公告公示： 公司在各方面保证信息披露的真实性，包括工作会议决议、董事会通告等。

乐歌股份公司坚持以员工福利和工作环境为重点，实行8小时工作制和双休制，提供高于行业平均薪酬的福利待遇，并注重员工的健康理念。公司在营销方面也有不错的表现，通过抖音等渠道取得了一定的成绩。整体来看，乐歌股份公司为员工提供了良好的工作和发展平台。